- Author
- Barabasz Adela
- Title
- Opór w procesie zmiany : paradoksy zmiany
Resistance in the Process of Change. Paradoxes of Change - Source
- Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, 2002, nr 923, s. 31-37, bibliogr. 6 poz.
- Issue title
- Management Forum 2020
- Keyword
- Psychologia jednostki, Zmiany organizacyjne, Potrzeby człowieka
Individual psychology, Organisational change, Human needs - Note
- streszcz.
- Abstract
- Autorka przedstawia zjawisko oporów wobec zmian organizacyjnych. Wykorzystując swoją wiedzę i doświadczenie stara się pokazać różnice i podobieństwa w reakcjach człowieka na zmianę w sytuacji psychoterapii i w sytuacji zmiany organizacyjnej. (abstrakt oryginalny)
The article discusses the phenomenon of resistance towards an organizational change. Similarities and differences were indicated in a person's reaction when confronted with a change at a psychoterapy meeting and the one of an organizational nature at the workplace. (J.W.) - Accessibility
- The Main Library of the Cracow University of Economics
The Library of Warsaw School of Economics
The Library of University of Economics in Katowice
The Main Library of Poznań University of Economics and Business
The Main Library of the Wroclaw University of Economics - Bibliography
-
- Donnelly J., Gibson J., Ivancevich J., (1992): Fundamentals of Management, Homewood, Boston, Irwin Inc.
- Grzesiuk L. (red.), (1995): Psychoterapia. Szkoły, zjawiska, techniki i specyficzne problemy, PWN, Warszawa.
- Kokoszka A., (1997): Psychoanalityczne ABC, UNIVERSITAS, Kraków.
- Maslow A.H., (1990): Motywacja i osobowość, PAX, Warszawa.
- Santorski J. (red.), (1984): Nowe strategie i techniki pomocy psychologicznej, Warszawa.
- Stoner J.A.F., Wankel Ch., (1992): Kierowanie, PWE, Warszawa.
- Cited by
- ISSN
- 0324-8445
- Language
- pol
