BazEkon - The Main Library of the Cracow University of Economics

BazEkon home page

Main menu

Author
Stępczak Sylwia
Title
Euromenedżer, czyli kto?
Source
Personel i Zarządzanie, 2003, nr 22, s. 34-37
Keyword
Zarządzanie zasobami ludzkimi, Globalizacja działań przedsiębiorstwa, Przedsiębiorstwo międzynarodowe, Kierownicy w przedsiębiorstwie
Human Resources Management (HRM), Globalization of enterprise activity, International enterprise, Managers in a enterprise
Abstract
Artykuł otwiera cykl poświęcony umiejętnościom zarządzania w sytuacji umiędzynarodowienia gospodarki i różnic kulturowych. W niniejszej części artykułu wskazaliśmy przyczyny różnic w zarządzaniu kadrami w krajach Unii Europejskiej i skupiono się na analizie umiejętności interkulturowych, przydatnych w kierowaniu globalnymi organizacjami przez euromenedżerów. Zwrócono uwagę na rolę, jaką odgrywa wielokulturowość międzynarodowych zespołów w osiągnięciu przewagi konkurencyjnej na europejskim rynku. Omówiono także wyniki badania Eurobarometr, dotyczącego stanowiska obywateli krajów, które mają wstąpić do Unii Europejskiej wobec własnych społeczeństw, wartości kulturowych i członkostwa we Wspólnocie.
Accessibility
The Main Library of the Cracow University of Economics
The Library of Warsaw School of Economics
The Library of University of Economics in Katowice
The Main Library of Poznań University of Economics and Business
The Main Library of the Wroclaw University of Economics
Cited by
Show
ISSN
1641-0793
Language
pol
Share on Facebook Share on Twitter Share on Google+ Share on Pinterest Share on LinkedIn Wyślij znajomemu