BazEkon - The Main Library of the Cracow University of Economics

BazEkon home page

Main menu

Author
Chomiak Iwona
Title
Problemy kadrowe rozwiązywane przez wdrażanie systemu informacyjnego controllingu personalnego
Personnel Dissolved Problems Across Initiation Controlling of Personal Information System
Source
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu. Informatyka Ekonomiczna (5), 2002, nr 953, s. 227-238, bibliogr. 5 poz.
Issue title
Informatyka ekonomiczna : wybrane zagadnienia
Keyword
Podejmowanie decyzji kadrowych, Proces kadrowy w przedsiębiorstwie, Planowanie personalne, Controlling, System informacyjny
Personnel decision making, Personnel process, Personnel planning, Controlling, Information system
Note
summ.
Abstract
Celem artykułu jest wskazanie możliwości rozwiązywania problemów dotyczących funkcji personalnej w przedsiębiorstwie poprzez wdrożenie systemu controllingu personalnego. Omówiono miejsce, jakie controlling personalny może zajmować w całej działalności przedsiębiorstwa. Zwrócono uwagę na dwa zagadnienia, związane z realizacją controllingu personalnego: proces planowania potrzeb kadrowych oraz źródła pozyskiwania pracowników do przedsiębiorstwa.

The article presents possibilities of application controlling ideas in process of realization personal function in enterprise. Controlling has to improve processes of plannings, control and steering human resources. (original abstract)
Accessibility
The Main Library of the Cracow University of Economics
The Library of Warsaw School of Economics
The Library of University of Economics in Katowice
The Main Library of Poznań University of Economics and Business
The Main Library of the Wroclaw University of Economics
Bibliography
Show
  1. Listwan T.: Kształtowanie kadry menedżerskiej firmy. Wrocław, Wyd. KADRY, 1995.
  2. Nowicki A.: Strategia doskonalenia systemu informacyjnego w zarządzaniu przedsiębiorstwem. Wrocław, Wyd. AE 1999.
  3. Sekuła Z.: Controlling personalny. Strategie personalne, zadania i narzędzia controllingu personalnego. Bydgoszcz, TNOiK 2000.
  4. Schwan K., Seipel K.: Marketing kadrowy. Warszawa, C.H. Beck 1995.
  5. Zarządzanie strategiczne. Koncepcje. Metody. Pod red. R. Krupski, Wrocław, Wyd. AE 1998.
Cited by
Show
ISSN
0324-8445
1507-3858
Language
pol
Share on Facebook Share on Twitter Share on Google+ Share on Pinterest Share on LinkedIn Wyślij znajomemu