- Author
- Jedynak Piotr
- Title
- Rola pracowniczych programów emerytalnych w procesach motywowania
The Role of Employee Retirement Programs in Motivational Processes - Source
- Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, 2010, nr 1, s. 31-44, wykr., bibliogr. 9 poz.
- Keyword
- Programy emerytalne, Pracownicze Programy Emerytalne (PPE), Motywowanie pracowników
Retirement programs, Employee pension programmes, Motivating employees - Abstract
- W artykule podjęto dyskusję na temat możliwości oraz uwarunkowań wykorzystania pracowniczych programów emerytalnych w procesach motywowania. (abstrakt oryginalny)
This article undertakes a discussion on the potential and conditions for using employee retirement programs in the motivation process. (original abstract) - Accessibility
- The Main Library of the Cracow University of Economics
The Library of Warsaw School of Economics
The Library of University of Economics in Katowice
The Main Library of Poznań University of Economics and Business
The Main Library of the Wroclaw University of Economics - Full text
- Show
- Bibliography
-
- Adams J.S. (1965), Inequity in Social Exchanges, [w:] Advanced in Experimental Social Psychology, Berkowitz L. (red.), Academic Press, New York.
- Alderfer C. (1972), Existence, Relatedness and Growth, The Free Press, New York.
- Griffin R.W. (2001), Podstawy zarządzania organizacjami, PWN, Warszawa.
- Herzberg F., Mausner B., Snyderman B. (1959), The Motivation to Work, John Wiley & Sons, New York.
- Herzberg F. (1982), The Managerial Choice: To Be Effective or To Be Human, Olympus, Salt Lake City.
- Maslow A. (1970), Motivation and Personality, Prentice-Hall, New York.
- (2008) Rejestr Pracowniczych Programów Emerytalnych, Komisja Nadzoru Finansowego, Warszawa.
- (2007) Rynek pracowniczych programów emerytalnych w Polsce w 2007 roku, Komisja Nadzoru Finansowego, Warszawa.
- Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 roku o pracowniczych programach emerytalnych, Dz.U. nr 116 z 2004 roku z późniejszymi zmianami.
- Cited by
- ISSN
- 1641-0874
- Language
- pol
