BazEkon - The Main Library of the Cracow University of Economics

BazEkon home page

Main menu

Author
Panfil Łukasz (Wyższa Szkoła Zarządzania i Coachingu we Wrocławiu)
Title
Model wspierania rozwoju talentów sportowych w procesie zarządzania nimi - badania pilotażowe
The Model of Supporting the Development of Sport Talents in the Process of Talent Management - Pilot Studies
Source
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, 2012, nr 248, s. 326-336, rys., bibliogr. 11 poz.
Research Papers of Wrocław University of Economics
Issue title
Sukces w zarządzaniu kadrami : elastyczność w zarządzaniu kapitałem ludzkim. T. 1, Problemy zarządczo-ekonomiczne
Keyword
Zarządzanie talentami, Rozwój, Sport
Talent management, Development, Sport
Note
streszcz., summ.
Abstract
Dorobek sportu w zakresie identyfikowania talentu jest bardzo szeroki. Wynika to z faktu, że tylko najlepsi sportowcy determinują przewagę konkurencyjną jednych klubów nad innymi. W porównaniu z innymi obszarami sport jest dość specyficzny, ponieważ okres między identyfikacją talentu a zostaniem profesjonalnym sportowcem jest bardzo długi. W większości przypadków proces ten zaczyna się wśród dzieci i konieczny jest efektywny system rozwoju talentu. Autor postawił tezę, że system wspierania rozwoju talentów wśród młodych adeptów piłki nożnej wymaga zaangażowania rodziców, ale też nauczycieli, przedstawicieli klubów i samorządów terytorialnych, a także współpracy między nimi, wspartych rozwiązaniami instytucjonalnymi (szkoła, klub, samorząd terytorialny). W tym artykule przedstawione zostały wyniki badań pilotażowych przeprowadzonych przez autora. (abstrakt oryginalny)

The output of sport in talent identification is very wide. It results from the fact that only best sport performers determine the competitive advantage of some sport clubs over others. In comparison to other areas sport is very specific, because it takes very long time between the identification of a talent and becoming a professional performer. In most cases this process starts among children and the effective system of talent development is needed. It is proved that the child environment such as family, school and community, apart from social, economic and political institutions can help to develop a talent. Retrospective research with elite performers over the last 30 years has revealed the importance of, especially, parental support for the development of expertise. The author puts the thesis that the system of developing talent among young football players needs the involvement of parents, but also teachers, club and local government representatives and cooperation among these people supported by institutional mechanisms (by school, club and local government) . This article shows the results of his pilot studies. (original abstract)
Accessibility
The Main Library of the Cracow University of Economics
The Library of Warsaw School of Economics
The Library of University of Economics in Katowice
The Main Library of Poznań University of Economics and Business
The Main Library of the Wroclaw University of Economics
Szczecin University Main Library
Full text
Show
Bibliography
Show
  1. Baker J., Horton S., Robertson-Wilson J., Wall M., Nurturing sport expertise: factors influencing the development of elite athlete, \"Journal of Sports Science and Medicine\" 2003 nr 2.
  2. Bloom B. (red.), Developing Talent in Young People, Ballantine Books, 1985.
  3. Ingram T. (red.), Zarządzanie talentami. Teoria dla praktyki zarządzania zasobami ludzkimi, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2011.
  4. Lachiewicz S. (red.), Komunikacja wewnętrzna w organizacjach sieciowych, Monografie Politechniki Łódzkiej, Łódź 2008.
  5. Mohammmad Al-Shabatat A., Abbas M., Ismail H.N., The direct and indirect effects of environmental factors on nurturing intellectual giftedness, \"International Journal of Special Education\" 2011 vol. 26, no 2, www.internationaljournalofspecialeducation.com.
  6. Piirto J., The Piirto Pyramid Talent Development, Sisu Press, 2011.
  7. Pocztowski A. (red.), Zarządzanie talentami w organizacji, Wyd. Wolters Kluwer, Warszawa 2008.
  8. Sobotnik R.F., Olszewski-Kubilius P., Arnold K.D., Beyond Bloom: Revisiting environmental factors that enhance or impede talent development - www.apa.org, 2011.
  9. Superlak E., Dyspozycje osobnicze a umiejętności działania w grze zespołowej, Wyd. AWF, Wrocław 2008.
  10. Tabor J., Rozwój organizacji uczącej się a zarządzanie talentami, www.e-mentor.edu.pl.
  11. Talent sportowy - definicja, identyfikacja, selekcja, szkolenie, \"Sport Wyczynowy\" 2008 nr 4-6/520- 522, www.sportwyczynowy.com.
Cited by
Show
ISSN
1899-3192
Language
pol
Share on Facebook Share on Twitter Share on Google+ Share on Pinterest Share on LinkedIn Wyślij znajomemu