BazEkon - The Main Library of the Cracow University of Economics

BazEkon home page

Main menu

Author
Tyc Aneta (Uniwersytet Łódzki)
Title
La carga de la prueba en derecho laboral desde la perspective comparada
Burden of Proof in Employment Law from a Comparative Perspective
Source
Gdańsko-Łódzkie Roczniki Prawa Pracy i Prawa Socjalnego, 2015, nr 5, s. 125-134
Keyword
Prawo pracy, Kodeks postępowania cywilnego, Regulacje prawne
Labour law, Code of Civil Procedure, Legal regulations
Note
summ.
Abstract
The study is based on the thesis of the self-presentation made during the public oral defense of the doctoral dissertation, which was held at the Faculty of Law and Administration, University of Lodz on 16 June 2015. Polish legislator insufficiently sees the role of the burden of proof in employment law and many issues remain unresolved at the level of legislation. Moreover, the burden of proof's role in employment law is inadequately exposed in literature. The aim of my research is a comprehensive analysis of the issue of burden of proof in employment law, not only from the perspective of Polish legal regulations, jurisprudence and case law, but also in terms of foreign solutions (in particular: Italian, French, Spanish, German, Swiss, Dutch and Belgian). (original abstract)
Accessibility
The Library of Warsaw School of Economics
Full text
Show
Bibliography
Show
  1. T. Zembrzuski [en:] Dowody w postępowaniu cywilnym, ed. L. Błaszczak, K. Markiewicz, E. Rudkowska-Ząbczyk, Varsovia 2010, págs. 266-267.
  2. K Piasecki, Postępowanie sporne rozpoznawcze w sprawach cywilnych, Varsovia 2010, pág. 260.
  3. H. Dolecki, Ciężar dowodu w polskim procesie cywilnym, Varsovia 1998, pág. 65.
  4. A. Stefaniak, Onus probandi w procesie cywilnym, Lublin 1973, págs. 16-17.
  5. J. Jaśkiewicz, Poznanie faktów w postępowaniu cywilnym, Varsovia 2013, pág. 160.
  6. L. Morawski, Wstęp do prawoznawstwa, Toruń 2002, pág. 207
  7. L. Morawski, Ciężar dowodu - niektóre problemy dowodowe, "Studia Cywilistyczne" 1982, n° 32, págs. 207-208
  8. K. Piasecki, Praktyka dowodu prima facie w procesach mankowych, "Państwo i Prawo" 1960, no 1, pág. 63
  9. H. Dolecki, Postępowanie cywilne: zarys wykładu, Varsovia 2007, págs. 189-190
  10. A. Stefaniak, Dowód prima facie w procesie cywilnym, "Nowe Prawo" 1970, ne 10, págs. 1460 y 1462.
  11. Ł. Pisarczyk, Zmniejszenie wymiaru czasu pracy - odpowiedź na potrzeby pracowników i kryzys przedsiębiorstwa, "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 2010, no 6, pág. 2.
  12. H. Szewczyk, Ochrona przed nierównym traktowaniem i dyskryminacją ze względu na pracownicze zatrudnienie w pełnym lub niepełnym wymiarze czasu pracy, "Studia z zakresu prawa pracy i polityki społecznej" 2009, pág. 501
  13. K. Jaśkowski [en:] Kodeks pracy. Komentarz, ed. K. Jaśkowski, Varsovia 2007, pág. 143
  14. A. Sobczyk, Nowe obowiązki pracodawcy w zakresie pozyskiwania i udzielania informacji, prowadzenia dokumentacji oraz związane z tym roszczenia, "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 2004, no 10, pág. 19.
  15. A. Redelbach, Wstęp do prawoznawstwa, Toruń 2002, pág. 236
  16. J. Wróblewski, Sądowe stosowanie prawa, Varsovia 1988, pág. 216
  17. J. Zejda, Domniemanie w prawie cywilnym (zagadnienia wybrane), "Palestra" 1986, nQ 10-11, pág. 35.
  18. E Hofmański, Domniemanie niewinności w prawie pracy [en:] Europeizacja polskiego prawa pracy, ed. W Sanetra, Varsovia 2004, págs. 96 у ss.
  19. L. Morawski, Domniemania a dowody prawnicze, Toruń 1981, pág. 95.
  20. F. Bohnet, Procśdure civile, Basilea 2011, pág. 236; F. Bohnet, Y. Jeanneret, Preuve et veriteen procedures pćnale et cilvile suisses, pág. 16, http://www.henricapitant.org [acceso 19.02.2016].
  21. A.S. Penalva, Los limites del contrato de trabajo en lajurisprudencia espańola, Valencia 2007, pág. 254.
  22. A. Montoya Melgar, J.M. Galiana Moreno, A.V Sempere Navarro, B. Rios Salmerón, F. Cavas Martinez, J. Lujdn Alcaraz, Curso de procedimiento laboral, Madrid 2012, pág. 175.
  23. M. van Hooijdonk, E Eijsvoogel, Litigation in the Netherlands. Civil procedure, Arbitration and Administrative Litigation, La Haya 2009, pág. 3.
  24. A.S. Hartkamp, M.M.M. Tillema, A.E.B. Ter Heide, Contract Law in the Netherlands, Alphen aan den Rijn 2011, pág. 72.
  25. A.T.J.M. Jacobs, Labour Law and Social Security Law [en:] Introduction to Dutch Law, ed. J. Chorus, EH. Gerver, E. Hondius, Alphen aan den Rijn 2006, pág. 504
  26. A.T.J.M. Jacobs, Labour Law in The Netherlands, La Haya 2004, pág. 43.
  27. P. Rylski, Działanie sądu z urzędu a podstawa faktyczna wyroku cywilnego, Varsovia 2009, págs. 140-142.
  28. H. Boularbah, L. Frankignoul, Questionnaire relatifau theme IV: Preuve et verite', pág. 11, http://www.henricapitant.org [acceso 19.02.2016].
  29. B. Karolczyk, Koncentracja materiału procesowego w postępowaniu cywilnym przed sądem pierwszej instancji, Varsovia 2013, págs. 141-142.
  30. L. Krysińska-Wnuk, Regulacja zwolnień grupowych pracowników, Varsovia 2009, págs. 32-33.
  31. H. Szewczyk, Ochrona trwałości zatrudnienia w gospodarce rynkowej (wybrane zagadnienia) [en:] Studia z prawa pracy. Księga pamiątkowa ku czci Docenta Jerzego Logi, ed. Z. Góral, Łódź 2007, pág. 250.
  32. W Cieślak, J. Stelina, Definicja mobbingu oraz obowiązek pracodawcy przeciwdziałania temu zjawisku, "Państwo i Prawo" 2004, no 12, págs. 74-75.
  33. J.-P. Dunand [en:] Commentate du contrat de travail, ed. J.-E Dunand, E Mahoń, Berna 2013, pág. 284
  34. C. Favre, C. Munoz, R.A. Tobler, Le contrat de travail. Code annotede la jurisprudence federate et cantona- le, Lausana 2010, pág. 155
  35. Panorama en droit du travail. Recueil d'etudes realise'es par des praticiens, ed. R. Wyler, Berna 2009, págs. 123-124.
  36. C.A. Giner Alegrfa, Aproximacion conceptual у juńdica al termino acorso laboral, "Anales de Derecho" 2011, no 29, pág. 239.
  37. F. Favennec-Hery, P-Y. Verkindt, Droit du travail, Paris 2011, pág. 584
Cited by
Show
ISSN
2300-8318
Language
spa
Share on Facebook Share on Twitter Share on Google+ Share on Pinterest Share on LinkedIn Wyślij znajomemu