BazEkon - The Main Library of the Cracow University of Economics

BazEkon home page

Main menu

Author
Jung Bohdan (Szkoła Główna Handlowa w Warszawie)
Title
Destruktywny wpływ informatyków na rynek pracy z perspektywy nowych zjawisk na rynku pracy zawodów kreatywnych
The detrimental influence of IT professionals on the labour market in the context of new phenomena on the creative labour market
Source
Roczniki Kolegium Analiz Ekonomicznych / Szkoła Główna Handlowa, 2016, nr 40, s. 83-94, bibliogr. 17 poz.
Issue title
Rynki usług cyfrowych : uwarunkowania, trendy, metody
Keyword
Informatycy, Nauki społeczne, Społeczeństwo informacyjne, Dostęp do informacji, Rynek pracy
Computer scientists, Social sciences, Information society, Access to information, Labour market
Note
streszcz., summ.
Abstract
Z perspektywy połowy drugiej dekady XXI w. można pisać o dwóch obliczach współczesnej gospodarki obsługującej potrzeby społeczeństwa informacyjnego - z jednej strony luźny, elastyczny i samoorganizujący się model pracy kreatywnej i kolaboratywnej, zapewniający swobodę działania i możliwość samorealizacji, z drugiej zaś coraz bardziej wyraźna niepewność warunków i form zrealizowania swojej drogi zawodowej w jednym zawodzie (life-long career), brak bezpieczeństwa zatrudnienia czy przerwy od ciągłych renegocjacji warunków zatrudnienia (echo postmodernistycznych tez o nadejściu ery społeczeństwa ryzyka U. Becka). Wydaje mi się, że ta z pozoru najbardziej zwycięska grupa zawodowa, jaką są informatycy, z biegiem czasu może być w powszechnym odczuciu odbierana jako zarazem inicjator i sprawca wielu niekorzystnych zmian na rynku pracy, w tym np. pojawienia się po stronie pracodawców oczekiwań darmowego wkładu pracy (tzw. giftwork), przedłużania czasu pracy "na próbę", rozmaitych form praktyki czy stażu, odsuwających w czasie moment właściwego zatrudnienia, proponowania umowy-zlecenia i tym podobnych zjawisk nawiązujących do zjawiska prekariatu, obejmującego obecnie aż 70% młodych ludzi do 30 roku życia na rynku pracy w Polsce34. Jednocześnie nie można też wykluczyć scenariusza, w którym informatycy w długim okresie sami staną się ofiarą zainicjowanych przez siebie zmian, a część nich "sproletaryzuje się, tracąc swoją uprzywilejowaną pozycję na rynku pracy"(fragment tekstu)

This article, based on literature review, tries to explore the growing probability that the perception of IT jobs on the OECD labour market will drastically change. Winners of the past decade, IT professionals and their task-oriented job contracts will now be increasingly blamed for the collapse of the old, secure jobs with a monthly paycheck.(original abstract)
Accessibility
The Library of Warsaw School of Economics
The Main Library of Poznań University of Economics and Business
Full text
Show
Bibliography
Show
  1. Barbrook R., The regulation of liberty: free speech, free trade and free gifts on the net, "Science as Culture" 2002, vol. 11 (2), s. 155-170.
  2. Beck U., Risk Society. Towards a New Modernity, Sage, London 1992.
  3. Benner Ch., Work in the New Economy. Flexible Labor Markets in Silicon Valley, Blackwell Publishing, Oxford 2002.
  4. Creative Labour: working in the creative industries, red. A. McKinlay, Ch. Smith, Palgrave Macmillan, Houndmills 2009.
  5. Digital Labor. The Internet as playground and factory, red. T. Scholz, Taylor & Francis, New York 2013.
  6. Florida R., Narodziny klasy kreatywnej oraz jej wpływ na przeobrażenia w charakterze pracy, wypoczynku, społeczeństwa i życia codziennego, Narodowe Centrum Kultury, Warszawa 2010.
  7. Florida R., The Flight of the Creative Class. The New Global Competition for Talent, Harper Business/HarperCollins Publishers, New York 2005.
  8. Gershuny J. I., Miles I. D., New Service Economy: The Transformation of Employment in Industrial Societies, F. Pinter, London 1983.
  9. Hills M., Fan Cultures, Routledge, New York 2002.
  10. Howkins J., The Creative Economy. How People Make Money from Ideas, Penguin Books, London 2002.
  11. Huws U., Labor In The Global Digital Economy. The Cybertariat Comes of Age, Monthly Review Press, New York 2014.
  12. Keen A., Cult of the Amateur: How Today's Internet is Killing Our Culture, Doubleday, New York 2007.
  13. Ross A., In search of the Lost Paycheck, w: Digital Labor. The Internet as playground and factory, red. T. Scholz, Taylor & Francis, New York 2013.
  14. Stebbins R., Careers in Serious Leisure. From Dabbler to Devotee in Search of Fulfillment, Palgrave, Macmillan, Basingstoke 2014.
  15. Tapscott D., Wiliams A., Wikinomics. How Mass Collaboration Changes Everything, Portfolio, Penguin Group, London 2006.
  16. Terranova T., Free labor, w: Digital Labor. The Internet as playground and factory, red. T. Scholz, Taylor & Francis, New York 2013.
  17. Toffler A., Trzecia fala, PIW, Warszawa 1986.
Cited by
Show
ISSN
1232-4671
Language
pol
Share on Facebook Share on Twitter Share on Google+ Share on Pinterest Share on LinkedIn Wyślij znajomemu