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Author
Volberg Stefan
Title
Veränderungsmanager im Spannungsfeld wachsender Globalisierung : Wie die Eigenschaften eines Managers die erforderlichen Anpassungen in einem Globalisierungsprozess möglich machen
Change Management in Times of Widening Globalisation
Source
Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie, 2005, nr 688, s. 185-201, bibliogr. 19 poz.
Keyword
Globalizacja gospodarki, Zarządzanie zmianami, Zarządzanie menedżerskie, Zarządzanie międzynarodowe, Menedżer międzynarodowy, Kompetencje kierownicze, Kultura biznesu
Economic globalization, Change management, Managerial managing, International management, International manager, Managerial competencies, Culture of business
Note
summ.
Abstract
Artykuł poświęcono roli menedżera w procesie globalizacji. Omówiono pojęcie globalizacji gospodarki. Wskazano skutki globalizacji dla przedsiębiorstw. Skutki te prowadzą do nowych wymagań u menadżerów, którzy poruszają się coraz częściej w otoczeniu międzynarodowym. Przedstawiono podstawowe przesłanki i kompetencje menedżerów w otoczeniu narodowym oraz cechy, jakie powinni posiadać menedżerowie zmian w obliczu wyzwań globalizacji.

Globalisation is a popular term often used in different contexts. This article defines globalisation, and considers its roots and forms. The effect of globalisation on (international companies and their employees is considerable. The effects of globalisation and how managers find solutions to the international challenges that result from it are considered. (original abstract)
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Cited by
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ISSN
0208-7944
Language
ger
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