BazEkon - Browse

All of 6 for:
Nauki o Zarządzaniu / Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, 2019, vol. 24, nr 1 sorted by table of contents

1	A cultural fit in cooperation - recognition of the cultural facet of game developers Nauki o Zarządzaniu / Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, 2019, vol. 24, nr 1, s. 3-10
2	Pomykalski Przemysław Revenue and valuation of companies with digital platform business models Nauki o Zarządzaniu / Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, 2019, vol. 24, nr 1, s. 11-18
3	Hajdas Monika Cultural codes and brand equity relations - exploratory study and research implications Nauki o Zarządzaniu / Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, 2019, vol. 24, nr 1, s. 19-27
4	Petrus Barbara Environmental dynamism: the implications for operational and dynamic capabilities effects Nauki o Zarządzaniu / Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, 2019, vol. 24, nr 1, s. 28-36
5	Andrzejak Piotr Identifying potential change leaders through social network visualizations Nauki o Zarządzaniu / Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, 2019, vol. 24, nr 1, s. 37-47
6	Szewczyk Karol Self-assessment of an organisation according to the Polish Quality Award model on the example of an automotive company - self-assessment process, selected improvement actions Nauki o Zarządzaniu / Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, 2019, vol. 24, nr 1, s. 48-57

BazEkon - The Main Library of the Cracow University of Economics