BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Łobos Krzysztof
Tytuł
Czy administracja musi być organizacyjną "kulą u nogi"
Źródło
Przegląd Organizacji, 2004, nr 3, s. 26-29
Słowa kluczowe
Struktura organizacyjna, Struktura przedsiębiorstwa, Zarządzanie administracyjne, Zarządzanie przedsiębiorstwem, Strategia przekształceń przedsiębiorstwa
Organisational structure, Structure of company, Administrative management, Enterprise management, Enterprise transformation strategy
Abstrakt
Do administracji zalicza się służby kadrowe, finansowo-księgowe, marketingowo-sprzedażowe, logistyczne, organizacyjno-prawne, gospodarcze. W artykule przedstawiono pogląd, że istnieje możliwość zmiany stylu działania administracji. W takim układzie rola pracownika administracji - referenta zmienia się w rolę pracownika administracji - analityka. Przedstawiono model organizacyjny oparty na administracji nowego typu.
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Bibliografia
Pokaż
  1. A.K. KOŹMIŃSKI, Zarządzanie wiedzą w przedsiębiorstwach, w: Polska w Europie 2000 - polskie nauki o zarządzaniu wobec wyzwań XXI wieku. Dorobek Szkoły Letniej „Warszawa 2000", Wyd. WSPiZ im. L. Koźmińskiego, Warszawa 2001, s. 57-66.
  2. K. ŁOBOS, Teoria struktur organizacyjnych. Stan i perspektywy, Wyd. AE we Wrocławiu, Wrocław 2003, s. 41-43.
  3. K. OBŁÓJ, Tworzywo skutecznych strategii, PWE, Warszawa 2002, s. 157-180.
  4. R. RUTKA, Jak tworzyć dokumentację organizacyjną przedsiębiorstwa, ODDK, Gdańsk 2003, s. 44-46.
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
0137-7221
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu