- Autor
- Łobos Krzysztof
- Tytuł
- Czy administracja musi być organizacyjną "kulą u nogi"
- Źródło
- Przegląd Organizacji, 2004, nr 3, s. 26-29
- Słowa kluczowe
- Strategia przekształceń przedsiębiorstwa, Struktura organizacyjna, Struktura przedsiębiorstwa, Zarządzanie administracyjne, Zarządzanie przedsiębiorstwem
Enterprise transformation strategy, Organisational structure, Structure of company, Administrative management, Enterprise management - Abstrakt
- Do administracji zalicza się służby kadrowe, finansowo-księgowe, marketingowo-sprzedażowe, logistyczne, organizacyjno-prawne, gospodarcze. W artykule przedstawiono pogląd, że istnieje możliwość zmiany stylu działania administracji. W takim układzie rola pracownika administracji - referenta zmienia się w rolę pracownika administracji - analityka. Przedstawiono model organizacyjny oparty na administracji nowego typu.
- Dostępne w
- Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka SGH im. Profesora Andrzeja Grodka
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu - Bibliografia
-
- A.K. KOŹMIŃSKI, Zarządzanie wiedzą w przedsiębiorstwach, w: Polska w Europie 2000 - polskie nauki o zarządzaniu wobec wyzwań XXI wieku. Dorobek Szkoły Letniej „Warszawa 2000", Wyd. WSPiZ im. L. Koźmińskiego, Warszawa 2001, s. 57-66.
- K. ŁOBOS, Teoria struktur organizacyjnych. Stan i perspektywy, Wyd. AE we Wrocławiu, Wrocław 2003, s. 41-43.
- K. OBŁÓJ, Tworzywo skutecznych strategii, PWE, Warszawa 2002, s. 157-180.
- R. RUTKA, Jak tworzyć dokumentację organizacyjną przedsiębiorstwa, ODDK, Gdańsk 2003, s. 44-46.
- Cytowane przez
- ISSN
- 0137-7221
- Język
- pol
