BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Potoczny Marcin
Tytuł
Dlaczego kobiety zarabiają mniej? : analiza sytuacji w Polsce i w Unii Europejskiej
Źródło
Boss-Gospodarka, 2004, nr 3, s. 65-69
Słowa kluczowe
Prawo WE, Dyskryminacja kobiet, Równouprawnienie kobiet i mężczyzn, Kobieta, Dochody ludności
European Community law, Women's discrimination, Equal rights for women and men, Woman, People's income
Uwagi
Artykuł powyższy to skrót materiału z serwisu www.wynagrodzenia. pl autorstwea Marcina Potocznego
Firma/Organizacja
Unia Europejska (UE)
European Union (EU)
Kraj/Region
Polska
Poland
Abstrakt
Unia Europejska do swojego ustawodawstwa wprowadziła szczegółowe przepisy i standardy w zakresie równouprawnienia kobiet i mężczyzn. Wiele z tych krajów dopiero pod wpływem przepisów wspólnotowych przyjęło rozwiązania prawne, które w coraz lepszym stopniu zapobiegają dyskryminacji pracowników ze względu na płeć. Do rozwiązań tych musi także dostosować się i Polska z chwilą przystąpienia do struktur unijnych.
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Szkoły Głównej Handlowej
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
1641-5566
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu