BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Kruszewska Monika
Tytuł
Pułapka na szefa, czyli co traci menedżer na kontrakcie : Jak zatrudnić szefa
Źródło
Businessman Magazine, 2005, nr 1, s. 72-76
Słowa kluczowe
Kontrakty kierownicze, Efektywność menedżera, Podatek dochodowy, Polityka zatrudnienia, Umiejętności kierownicze
Managerial contract, Efficiency of manager, Income tax, Employment policy, Management skills
Abstrakt
Kontrakty menedżerskie to rozwiązanie rodem z USA. Gdy nieefektywność szefów stała się problemem dla akcjonariuszy coraz większej liczby tamtejszych spółek, uzależniono zarobki menedżerów od efektywności ich działań. Efekty okazały się nadspodziewanie dobre, stąd pomysł ten szybko zapożyczyły inne kraje, w tym także Polska. Problemem jest jednak fiskus, to znaczy 40-procentowy podatek dochodowy od kontraktu menedżerskiego.
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
0867-1389
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu