BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Jacukowicz Zofia
Tytuł
Płaca minimalna i bezrobocie - hipotetyczne związki
Źródło
Polityka Społeczna, 2005, nr 8, s. 1-5
Słowa kluczowe
Płaca minimalna, Bezrobocie, Polityka społeczna państwa, Polityka zatrudnienia, Poziom płac, Wynagrodzenie godziwe
Minimum wage, Unemployment, Social policy, Employment policy, Wage level, Fair remuneration
Abstrakt
Przyczyny bezrobocia są jedną z najbardziej spornych kwestii we współczesnej Europie, stale powracającą w dyskusjach polityków i uczonych. Rozpowszechniony jest pogląd, że jedną z barier tworzenia miejsc pracy jest ustawowa płaca minimalna. Argument ten wysuwany jest przez zwolenników teorii, że regulowanie najniższych wynagrodzeń stanowi przeszkodę w równowadze rynkowej. Niniejszy artykuł ma na celu przybliżenie głównych nurtów dyskusji na ten temat.
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Bibliografia
Pokaż
  1. Konwencje i zalecenia Międzynarodowej Organizacji Pracy 1919-1994, t. II (1967-1994), PWN, Genewa-Warszawa 1996.
  2. Zofia Jacukowicz, Płaca godziwa. Poziom i dynamika, IPiSS, Warszawa 1994.
  3. G. Starr, La fixation des salaires minima, MOP, Geneva 1982, s.185.
  4. EIRR 1999, nr 266, s. 16.
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
0137-4729
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu