- Autor
- Wróblewska Violetta
- Tytuł
- Organizacja ucząca się - jej istota i założenia
Learning organisation - Źródło
- Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa, 2005, nr 11, s. 16-23, bibliogr.18 poz.
- Słowa kluczowe
- Organizacje uczące się, Zarządzanie przedsiębiorstwem, Organizacja i zarządzanie
Learning organisations, Enterprise management, Organisation and management - Uwagi
- streszcz., summ.
- Abstrakt
- W artykule przedstawiono różne sposoby interpretacji pojęcia organizacja ucząca się. Zaprezentowano jej szczegółową charakterystykę oraz wskazano niezbędne warunki jej funkcjonowania. Pokazano również istotne różnice pomiędzy organizacją tradycyjną, a uczącą się.
The article casts light on various meanings of "learning organisation". The detailed characteristics of a learning organisation and necessary conditions enabling its functioning are presented. Differences between a learning organisation and a traditional one are also described.(original abstract) - Dostępne w
- Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu - Bibliografia
-
- Appelbaum S.H., Goransson L., Transformational and adaptive learning within the learning organization: a framework for research and application, The Learning Organization 1997, Vol. 4, No 3.
- Beck K., Organizational learning, Information Management & Economics, Inc., http://ho-me.istar.ca/~'ime/knowledge.htm, 28.05.2002.
- Burgoyne J., Pedler M., Boydell T., Towards the Learning Company. Concepts and Practices, McGraw-Hill, London, 1994.
- Griffin R.W., Podstawy zarządzania organizacjami, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2004.
- Hong J., Structuring for organizational learning, The Learning Organization 1999, Vol. 6, No 4.
- http://www.nwlink.com/donclark/leader/learnorg.html, 24.10.2002.
- Mirvis P., Historical foundations of organizational learning, Journal of Organizational Change Management 1996, Vol. 9, No 1.
- Rifkin W., Fulop L., A review and case study on learning organizations, The Learning Organization, Vol. 4, No 4.
- O'Brien & Bennett, Researches of learning organization (maszynopis powielony), 08.2001.
- Pedler M., Aspinwall K., Przedsiębiorstwo uczące się, Petit, Warszawa 1999.
- Pedler M., Burgoyne J., Boydell T., The Learning Company. A Strategy for Sustainable Development, McGraw-Hill, London, 1996.
- Proctor T., Zarządzanie Twórcze, Wydawnictwo Gebethner & Ska, Warszawa 1998.
- Przybył M., Organizacja i zarządzanie. Podstawy wiedzy menedżerskiej, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego, Wrocław 2003.
- Rowley J., From learning organization to knowledge entrepreneur, Journal of Knowledge Management 2000, Vol. 4, No 1.
- Strojny M., Teoria i praktyka zarządzania wiedzą, Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa, 2000, nr 10.
- Świetlik W., Organizacja przedsiębiorstwa, Wyższa Szkoła Ekonomiczna, Warszawa 2004.
- Watkins K.E., Marsick V.J., Sculpting the learning organization: lessons in the Art & Science of Systemic Change, Jossey Bass, San Francisco 1993.
- Zimniewicz K., Współczesne koncepcje i metody zarządzania, PWE, Warszawa 2000.
- Cytowane przez
- ISSN
- 0860-6846
- Język
- pol
