BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Antczak Zbigniew
Tytuł
Kryzys przywództwa w małych przedsiębiorstwach a realizacja funkcji personalnej (wyniki badań)
Leadership Crisis in Small Enterprises vs. Personal Function (Research Results)
Źródło
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu. Zarządzanie (2), 2004, nr 1020, s. 153-165, bibliogr. 31 poz.
Tytuł własny numeru
Zarządzanie małym i średnim przedsiębiorstwem - wybrane zagadnienia przedsiębiorczości
Słowa kluczowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi, Przedsiębiorstwo usługowe, Przegląd literatury, Sprawność zarządzania, Zarządzanie personelem, Zarządzanie kryzysowe
Human Resources Management (HRM), Service enterprise, Literature review, Management efficiency, Personnel management, Crisis management
Uwagi
summ.
Abstrakt
Funkcja personalna to strategiczna, jednorodna, spójna metoda kierowania najcenniejszym z kapitałów każdej organizacji – ludźmi, którzy osobistym i zbiorowym wysiłkiem przyczyniają się do realizacji wszystkich założonych przez organizacje celów. W artykule przedstawiono badania nad rozumieniem funkcji personalnej w trakcie kryzysu przywództwa w dwóch przedsiębiorstwach: informatycznym i turystycznym.

The author presents here the unique results of the research, constituting part of his thesis on the highly advanced implementation of human resources management in two selected service companies in leadership crisis. (original abstract)
Dostępne w
Biblioteka SGH im. Profesora Andrzeja Grodka
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Bibliografia
Pokaż
  1. Antczak Z., Gałwa S., Dynamiczna firma usługowa, C.H. Beck, Warszawa 2000.
  2. Clarke L., Zarządzanie zmianą, Gebethner, Warszawa 1997.
  3. Cook M.F., Outsourcing funkcji personalnej, Oficyna Ekonomiczna, Kraków 2003.
  4. Działalność gospodarcza małych przedsiębiorstw. Informacje i opracowania statystyczne, GUS, Warszawa 1999.
  5. Fayol H., Administracja przemysłowa i ogólna. Instytut Naukowej Organizacji, Warszawa 1925.
  6. Gableta M., Człowiek i praca w zmieniającym się przedsiębiorstwie. AE, Wrocław 2003.
  7. Gableta M., Problemy strukturalizacji funkcji personalnej, "Organizacja i Kierowanie" 1999 nr 1.
  8. Gorynia M., Zachowania przedsiębiorstw w okresie transformacji, Poznań 2000.
  9. Greiner L.E., Evolution and Revolution as Organizations Grow, "Harvard Business Review" July/August 1990.
  10. Handy C., Wiek przezwyciężonego rozumu. Warszawa 1998.
  11. Kwejt S., Metody i strategia zarządzania przedsiębiorstwem przemysłowym, PWE, Warszawa 1968.
  12. Lichtarski J., Funkcja personalna a zarządzanie personelem, [w:] Zarządzanie kadrami. Perspektywy badawcze i praktyka, red. T. Listwan, Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej nr 871, AE, Wrocław 2000.
  13. Listwan T., Diagnoza zarządzania kadrami w polskich przedsiębiorstwach, [w:] Przedsiębiorstwa i menedżerowie wobec wyzwań XXI wieku, Warszawa 1999.
  14. Listwan T., Funkcja personalna przedsiębiorstwa w okresie zmian systemowych, "Przegląd Organizacji" 1993 nr 3.
  15. Listwan T., Kształtowanie kadry menedżerskiej firmy, Wyd. "Kadry", Wrocław 1995.
  16. Listwan T., Organizacja zarządzania kadrami w przedsiębiorstwach przemysłowych, AE, Wrocław 1986.
  17. Listwan T., Zarządzanie kadrami w okresie transformacji gospodarczej w Polsce, "Humanizacja pracy. Zarządzanie zasobami ludzkimi" 1999 nr 1-2.
  18. Obłój K., Strategia i zarządzanie ludźmi w polskich przedsiębiorstwach, [w:] Współczesne problemy teorii i praktyki zarządzania strategicznego, red. R. Krupski, Wyd. WSZiP, Wałbrzych 1999.
  19. Pawlak Z., Personalna funkcja firmy. Procesy i procedury kadrowe, Poltext, Warszawa 2003.
  20. Raport o stanie sektora małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce w latach 1998-1999, Polska Fundacja Promocji i Rozwoju Małych i Średnich Przedsiębiorstw, Warszawa 2000.
  21. Rola MSP w gospodarce. Ministerstwo Gospodarki: www.mg.gov.pl/struktur/MSP/statystyka.
  22. Sajkiewicz A., Organizacja i kierowanie, [w:] Zasoby ludzkie w firmie. Organizacja, kierowanie, ekonomika, red. A. Sajkiewicz, Poltext, Warszawa 1999.
  23. Sajkiewicz S., Funkcje służby pracowniczej w zarządzaniu kadrami, [w:] Funkcje gospodarki kadrowej w przedsiębiorstwie handlowym, red. A. Sajkiewicz, Instytut Handlu Wewnętrznego i Usług, Warszawa 1978.
  24. Sekuła Z., Koniec epoki pracy najemnej? "Personel" 2001 nr 6.
  25. Słownik języka polskiego, PWN, Warszawa 1992.
  26. Strużyna J., Badanie jakości zarządzania zasobami ludzkimi w małych firmach, [w:] Zarządzanie kadrami. Perspektywy badawcze i praktyka, red. T. Listwan, Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej nr 871, AE, Wrocław 2000.
  27. Wyniki finansowe podmiotów gospodarczych I-XII 1999. Informacje i opracowania statystyczne, GUS, Warszawa 2000.
  28. Zarządzanie kadrami, red. T. Listwan, C.H. Beck, Warszawa 2002.
  29. Zarządzanie kadrami. Perspektywy badawcze i praktyka, red. T. Listwan, Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej nr 871, AE, Wrocław 2000.
  30. Zieleniewski J., Organizacja i zarządzanie, PWN, Warszawa 1969.
  31. Ziółkowski D., Prawa działalności gospodarczej - wprowadzenie, Wyd. Infor, Warszawa 2000.
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
0324-8445
1732-0712
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu