BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Krupa Kazimierz
Tytuł
Koncepcje oceny zmian organizacyjnych (wybrane poglądy)
Estimation Concepts of Organizational Change (selected views)
Źródło
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica, 2003, t. 167, s. 89-102, bibliogr. 26 poz.
Tytuł własny numeru
Wybrane problemy zastosowania Electronic Data Interchange i Electronic Commerce. (2)
Słowa kluczowe
Zmiany organizacyjne, Zarządzanie w procesie zmian, Metody oceny projektu, Analiza piśmiennictwa ekonomicznego
Organisational change, Management under change process, Method of project evaluation, Economic literature analysis
Uwagi
streszcz., summ.
Abstrakt
W artykule przedstawiono wybrane determinanty oceny procesu zmian organizacyjnych. Dokonano także charakterystyki metod badania oceny zmian, uwzględniając wybrane koncepcje podziału metod oceny zmian organizacyjnych.

In this article, the term organizational change will refer to planned change. Organization development is directed at bringing about planned change to increase an organization's effectiveness. (original abstract)
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Szkoły Głównej Handlowej
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
0208-6018
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu