BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Walczak Krzysztof
Tytuł
Kandydat zidentyfikowany
Źródło
Personel i Zarządzanie, 2008, nr 2, s. 78-80, przypis
Słowa kluczowe
Rekrutacja pracowników, Ochrona danych osobowych, Ustawa o ochronie danych osobowych, Proces rekrutacji
Employee recruitment, Personal data protection, Act of personal data protection, Recruitment process
Abstrakt
Zmieniający się rynek pracy, który obecnie należy do kandydatów, powoduje, że proces rekrutacji nie należy do łatwych. Pracodawca dodatkowo musi zwracać szczególną uwagę na wymogi prawne podczas naboru pracowników, a zwłaszcza dotyczące danych osobowych i ich ochrony. W artykule przedstawiono prawne pułapki w rekrutacji. Omówiono odpowiedzialność karną w przypadku naruszenia ustawy o ochronie danych osobowych.
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Bibliografia
Pokaż
  1. M. Kostera, "Zarządzanie Personelem", Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa 1999.
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
1641-0793
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu