BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Zgud Jarosław (MindSet Consulting and Development)
Tytuł
Dwie osobowości : czy można i jaki sposób rozwijać oraz zmieniać pracowników o usposobieniu introwertycznym i ekstrawertycznym?
Źródło
Personel i Zarządzanie, 2013, nr 3, s. 62-66
Słowa kluczowe
Osobowość człowieka, Osobowość pracownika, Psychologia osobowości, Zachowania pracownika
Human personality, Employee's personality, Personality psychology, Employee behaviours
Abstrakt
Dobrym przykładem wyważonej pracy nad rozwojem pracowników, opartej na wzmacnianiu talentów, może być wymiar ekstrawersja-introwersja. Jest on najczęściej brany pod uwagę w procesie rekrutacji. Jednak stosunkowo mało uwagi poświęca się mu w późniejszej pracy osób zatrudnionych. Ale czy ten komponent osobowości można w ogóle rozwijać i zmieniać?(fragment tekstu)
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
1641-0793
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu