BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Nycz Małgorzata (Akademia Ekonomiczna we Wrocławiu), Smok Barbara (Akademia Ekonomiczna we Wrocławiu)
Tytuł
Jak mierzyć kapitał intelektualny
Źródło
Prace Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Katowicach. Systemy wspomagania organizacji SWO'2005, 2005, s. 331-338, bibliogr. 5 poz.
Słowa kluczowe
Kapitał intelektualny, Wiedza w organizacji, Zarządzanie łańcuchem dostaw
Intellectual capital, Knowledge in organization, Supply Chain Management (SCM)
Abstrakt
Dzisiaj wiedza uważana jest za jeden z kluczowych zasobów, który pozwala uzyskać przewagę nad konkurencją. Często też jest określana mianem zasobu, a więc można nią zarządzać jak zasobami materialnymi. W celu optymalizacji zarządzania zasobami materialnymi rozwinięto metodykę zarządzania łańcuchem dostaw (Supply Chain Management - SCM). Rozwinięto różne podejścia do SCM, z których każde miało na celu zmniejszenie kosztów związanych z przepływem surowców, produktów - zasobów w procesie produkcji od momentu dostawy aż do sprzedaży. Wraz z rozwojem nowoczesnych środków transportu i wykorzystaniem rozwiązań teleinformatycznych zaczęto coraz częściej stosować opracowaną w Japonii metodykę "just-in-time". Celem tego podejścia było jak najszybsze dostarczanie odpowiednich zasobów, w odpowiedniej ilości, minimalizując jednocześnie koszty magazynowania. Dzisiejsze przedsiębiorstwa coraz częściej są zorganizowane wokół wiedzy, a technika informatyczna wnosi znaczny wkład w możliwości zarządzania wiedzą, która staje się zasobem strategicznym. Zasoby przedsiębiorstwa szeroko rozumiane obejmują środki materialne i niematerialne (kadra, jej kwalifikacje, wiedza doradców, bazy danych itp.). Dzisiaj uważa się, że w przechodzeniu od prostych do złożonych sposobów budowanie! przewagi konkurencyjnej coraz większego znaczenia nabierają niematerialne uwarunkowania działania, a głównym ich podłożem są ludzie. (fragment tekstu)
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Bibliografia
Pokaż
  1. Dobija D.: Pomiar i rozwój kapitału ludzkiego przedsiębiorstwa. Polska Fundacja Promocji Kadr, Warszawa 2003
  2. Edvinsson L., Malone M.S.: Intellectual Capital: The Proven Way to Establish Your Company's Real Value by Measuring Its Hidden Brainpower.Piatkus, London 1997
  3. Edvinsson L., Malone, M. S., Kapitał intelektualny, Warszawa 2001
  4. Kaplan R.S., Norton D.P,: Strategiczna Karta Wyników. Wyd.CIM, Warszawa 2001
  5. Kaczmarek T.: Mierzenie efektywności zarządzania wiedzą. Gazeta IT nr 6, http://www.gazeta-it.pl z dnia 13.06.2003
Cytowane przez
Pokaż
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu