BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Więcek-Janka Ewa (Politechnika Poznańska), Kujawińska Agnieszka (Politechnika Poznańska)
Tytuł
Konflikty w mikroprzedsiębiorstwach rodzinnych- wyniki badań
Family Micro-Enterprises Conflictse - the Results of Researches
Źródło
Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego. Ekonomiczne Problemy Usług, 2010, nr 50, s. 403-412, rys., tab.
Tytuł własny numeru
Strategie zarządzania mikro i małymi przedsiębiorstwami . Mikrofirma 2010
Słowa kluczowe
Przyczyny konfliktów, Mikroprzedsiębiorstwo, Przedsiębiorstwo rodzinne, Konflikty pracownicze, Konflikty w przedsiębiorstwie, Analiza konfliktów, Sytuacje konfliktowe, Teoria konfliktów
Causes of conflicts, Micro-enterprise, Family-owned business, Employees conflicts, Conflicts in organisation, Conflict analysis, Conflict situations, Conflict theory
Uwagi
summ.
Abstrakt
Przedsiębiorstwa rodzinne, zwłaszcza te najmniejsze mają codzienny kontakt z sytuacjami konfliktogennymi nie tylko w sferze biznesu, ale także w rodzinie. Głównymi przyczynami konfliktów są najczęściej relacje ze strefy współdziałania firmy i rodziny. Autorki opracowania postawiły tezę iż prawidłowa komunikacja w rodzinie wpływa na umiejętność rozwiązywania konfliktów w sposób racjonalny.(fragment tekstu)

The article presents the possibility of using the Q Fleming test - Family business checklist for tests based on Polish family micro-enterprises. The authors adapted this test and evaluated its suitability for the study of conflicts and their impact on the overall condition of family micro-enterprises. In paper there is also described testing tool to verify the hypotheses raised in a sample of 141 family micro-enterprises, presented analysis of collected material and final conclusions.(original abstract)
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Szczecińskiego
Pełny tekst
Pokaż
Bibliografia
Pokaż
  1. J. Stoner, E. Freeman, D. Gilbert, Kierowanie, PWE, Warszawa 2001.
  2. S. Robbins, Zachowania w organizacji, PWE, Warszawa 1998.
  3. A. Czerwiński, M. Grzybowski, Wybrane zagadnienia z organizacji i zarządzania, Wyższa Szkoła Administracji i Biznesu, Gdynia 1996.
  4. S. Mika, Psychologia społeczna, Państwowe Wydawnictwo Naukowe, Warszawa 1981.
  5. E. Więcek-Janka, Zmiany i konflikty w organizacji, Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej.
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
1640-6818
1896-382X
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu