BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Kałowski Adam (Szkoła Główna Handlowa w Warszawie)
Tytuł
Sprawność organizacji źródłem sukcesu polskich przedsiębiorstw
An Organization's Efficiency as a Key Factor for Success of Polish Enterprises
Źródło
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, 2010, nr 116, s. 145-154, tab., rys., bibliogr. 18 poz.
Research Papers of Wrocław University of Economics
Tytuł własny numeru
Zarządzanie strategiczne w praktyce i teorii
Słowa kluczowe
Sukces przedsiębiorstwa, Sprawność zarządzania
Success of the company, Management efficiency
Uwagi
streszcz., summ.
Abstrakt
Tempo zmian w otoczeniu wymusza na organizacji przedsiębiorstw wyższą sprawność działania bądź naraża je na porażkę w grze rynkowej XXI wieku. Sprawność organizacji, określona poprzez skuteczność, ekonomiczność oraz korzystność, musi osiągnąć najwyższy poziom, jeżeli przedsiębiorstwo zamierza z niej uczynić źródło własnego sukcesu. Polskie przedsiębiorstwa, chcąc zbudować sprawną organizację, zdolną do rozwiązywania problemów wewnętrznych i zewnętrznych, muszą zacząć od tworzenia silnych podstaw, takich jak: jasny system uprawnień decyzyjnych, prawidłowy przepływ informacji, zharmonizowany system czynników motywacyjnych, odpowiednio zaprojektowana struktura, a następnie rozwijać kolejne czynniki przewagi. (abstrakt oryginalny)

The dynamism of world changes executes from the enterprises organizations the higher level of efficiency. Rapid changes have deeply undervalued the hitherto paradigm of the basis of competitive success. In such a situation the new organizations efficiency is essential. Polish enterprises have to build an efficient organization able to solve interior and exterior obstacles which are hampering further intensive development. Since that the management process of a new organization should be based on the following factors: information system, clear decision-making hierarchy, motivation system, structure. Polish enterprises, according to presented in the article results of research, are still focusing on structure and clear decision-making hierarchy, instead of maximizing the four, above mentioned, key factors of success. (original abstract)
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Bibliografia
Pokaż
  1. Fołtyn H., Klasyczne i nowoczesne struktury organizacji, Key Test, Warszawa 2007.
  2. Kieżun W. (red.), Krytyczna teoria organizacji. Wybór zagadnień, WSPiZ im. Leona Koźmińskiego, Warszawa 2004.
  3. Kieżun W., Sprawne zarządzanie organizacją, SGH, Warszawa 1998.
  4. Kieżun W. (red.), Bariery sprawności organizacji, PWE, Warszawa 1978.
  5. Kotarbiński T., Traktat o dobrej robocie, Ossolineum, Wrocław 1965.
  6. Krzakiewicz K. (red.), Teoretyczne podstawy organizacji i zarządzania, Wydawnictwo AE, Poznań 2008.
  7. Neilson G.L., Martin K.L., Powers E., Jak z powodzeniem wdrożyć strategię, "Harvard Business Review Polska", styczeń 2009.
  8. Nestorowicz P., Organizacja na krawędzi chaosu, Wydawnictwo Profesjonalnej Szkoły Biznesu, Kraków 2001.
  9. Pawlak Z., Smoleń A., Organizacja firmy. Projektowanie, budowa, usprawnienia, Poltext, Warszawa 2008.
  10. Penc J., Decyzje i zmiany w organizacji. W poszukiwaniu skutecznych sposobów działania, Difin, Warszawa 2007.
  11. Peters T.J., Waterman R.H., Poszukiwanie doskonałości w biznesie, Medium, Warszawa 2000.
  12. Peters T.J., Waterman R.H., In search of excellence. Lessons from American's best-run companies, Harper Collins, New York 1992.
  13. Podgórecki A., [w:] Bariery sprawności organizacji, PWE, Warszawa 1978.
  14. Stoner J.A.F., Freeman R.E., Gilbert D.R., Jr., Kierowanie, PWE, Warszawa 1999.
  15. Weiss E., Organizacja i zarządzanie. Wybrane zagadnienia, I-Bis, Wrocław 2005.
  16. Whittington R., Mayer M., The European corporation. Strategy, structure and social science, Oxford University Press 2002.
  17. Wieczorek J., Efektywne zarządzanie kompetencjami. Tworzenie przewagi konkurencyjnej firmy, ODDK Gdańsk 2008.
  18. Zieleniewski J., Organizacja i zarządzanie, PWN, Warszawa 1969.
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
1899-3192
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu