- Autor
- Wróbel Grzegorz
- Tytuł
- Ewaluacja działalności szkoleniowej dla przedsiębiorstw : metodyka działania na wybranych przykładach
- Źródło
- Barometr Regionalny, 2007, nr 4(10), s. 27-34, rys., tab., bibliogr. 5 poz.
- Słowa kluczowe
- Ocena projektu, Szkolenia, Ewaluacja, Studium przypadku
Project evaluation, Training, Evaluation, Case study - Abstrakt
- Każda działalność projektowa, w szczególności związana z finansowaniem jej przez środki programów UE, wymaga określenia kryteriów jej oceny a także docelowych wartości wskaźników wyznaczających cele do osiągnięcia. W tym aspekcie do oceny realizacji działań projektowych przygotowuje się zarówno mierniki "twarde", o charakterze liczbowym, gdzie wykonanie zadania określa się poprzez konkretną ich wartość oraz tzw. mierniki miękkie (jakościowe), które formułuje się w sposób opisowy. Możliwość weryfikacji - czy działania w projektach zmierzają we właściwym kierunku - zdeterminowana jest rzetelnością i systematyką prowadzonej dokumentacji sprawozdawczej. Dlatego też ewaluacja przeprowadzana jest dość często w trakcie działań kontrolnych. Na jej podstawie określa się ewentualne odchylenia od planu i zadanych wartości wskaźników. Główne rodzaje procesów ewaluacyjnych odnoszą się najczęściej do: - kontroli po etapie pilotażowym, - kontroli realizacji poszczególnych obszarów działań projektowych np. szkolenia, doradztwo, badania, - kontroli poszczególnych etapów wykonywanych zadań: przygotowanie, organizacja, realizacja, - kontroli według kryterium okresów sprawozdawczych (miesięczna, kwartalna, półroczna), kontroli po zakończeniu działań projektowych.(fragment tekstu)
- Pełny tekst
- Pokaż
- Bibliografia
-
- Kisielnicki J., Zarządzanie organizacjami, Wydawnictwo Wyższej Szkoły Handlu i Prawa, Warszawa 2000.
- Kostera M:, Zarządzanie personelem, PWE, Warszawa 2000.
- Lock D., Podręcznik zarządzania jakością, Wydawnictwo PWN, Warszawa 2002.
- Materiały wewnętrzne projektu EQUAL, "System przeciwdziałania powstawaniu bezrobocia na terenach słabo zurbanizowanych". Rzeszów-Zamość 2007.
- Materiały szkoleniowe menedżer szkoleń, Sopocka Grupa Szkoleniowo Doradcza s.c, Warszawa 2006.
- Cytowane przez
- ISSN
- 1644-9398
- Język
- pol
- URI / DOI
- http://dx.doi.org/10.56583/br.1609
