BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Cyfert Szymon
Tytuł
Wirtualna organizacja przedsiębiorstwa : dynamiczne podejście do organizacji
Źródło
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, 1998, nr 803, s. 185-196, bibliogr. 6 poz.
Tytuł własny numeru
Zmiana warunkiem sukcesu : wyzwania dla kadry kierowniczej najwyższego szczebla
Słowa kluczowe
Procesy organizacyjne, Organizacja przedsiębiorstwa, Zmiany organizacyjne, Model przedsiębiorstwa
Organisational processes, Enterprise organisation, Organisational change, Model of enterprise
Uwagi
streszcz.
Abstrakt
O sukcesie przedsiębiorstwa decyduje obecnie w większym stopniu szybkość reakcji na potrzeby i oczekiwania klienta niż zasoby posiadane przez to przedsiębiorstwo. Związane jest to z przejściem z ery industrialnej do ery informatycznej, w której silny nacisk położony jest na wirtualność organizacji pojmowaną jako jej zdolność do stałego utrzymywania i koordynacji krytycznych czynników sukcesu celem dostarczenia na rynek wyjątkowej wartości. Takie podejście wymusza powstanie nowego modelu organizacji - organizacji wirtualnej. (abstrakt oryginalny)
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Bibliografia
Pokaż
  1. Andrews Philip P., Hahn J., (1998): Transforming supply chains into value webs, Strategy & Leadership, July/August.
  2. Palmer J.W., Speier Ch., (1997): A typology of Virtual Organization: As Empirical Study, Proceedings of the Association for Information Systems 1997 Americans conference, Indianapolis, 15-17 August.
  3. Porter M., (1994): Competitive Advantage, The Free Press, Macmillan Inc., New York.
  4. Scholtz Ch., (1997): Das virtuelle Unternehmen - Schlagwort oder echte Vision?, Manager Bilanz, No ls. 12-19.
  5. Venkatramam N., Henderson C., (1996): The architecture of virtual organizing: leveraging three independent vectors, Discussion Paper, System Research Center, Boston University, School of Management.
  6. Youngblood; Mark D., (1997): Leadership at the Edge of Chaos: From Control to Creativity, Strategy & Leadership, September/October.
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
0324-8445
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu