- Autor
- Safin Krzysztof
- Tytuł
- Społeczne uwarunkowania realizacji strategii rozwoju przedsiębiorstwa - ujęcie teoretyczne
Conditions of Small and Medium-Sized Enterprise Development Strategies Implementation - Theoretical Expression - Źródło
- Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, 2000, nr 870, s. 341-352
- Słowa kluczowe
- Strategia rozwoju przedsiębiorstwa, Materiały konferencyjne, Kultura organizacji, Doskonalenie organizacji przedsiębiorstwa, Procesy organizacyjne
Company development strategy, Conference materials, Corporate culture, Enterprises organisation improving, Organisational processes - Uwagi
- summ.
- Abstrakt
- Tematem artykułu jest realizacja wdrażania strategii w przedsiębiorstwie, oraz czynniki wpływające na jej skuteczność. Jako najistotniejsze autor wymienia czynniki natury społecznej (niematerialnej), które obejmują m.in. elementy kultury przedsiębiorstwa oraz problemy "stykowe" (technika, struktury, systemy). Szczególną rolę w strategii rozwoju przedsiębiorstwa autor przypisuje kulturze organizacyjnej, podkreślając konieczność sharmonizowania wzajemnych oddziaływań strategii i kultury.
The subject of this article is analysis of requirements for effective implementation of strategies. It would be difficult to carry out a gradation of the importance of particular stages in the process of strategic management. But there is a general opinion that the activities connected with bringing the strategies into practice are one of the most important elements of this process. (MP) - Dostępne w
- Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka SGH im. Profesora Andrzeja Grodka
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu - Cytowane przez
- ISSN
- 0324-8445
- Język
- pol
