- Autor
- Chełpa Stanisław
- Tytuł
- Zarządzanie wartościami : wizja - misja - kultura - strategia organizacyjna
Management of Values : Vision - Mission - Culture - Strategy - Źródło
- Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu. Zarządzanie i Marketing (9), 1998, nr 789, s. 186-195, bibliogr. 17 poz.
- Tytuł własny numeru
- Zarządzanie firmą (nowe trendy w zarządzaniu)
- Słowa kluczowe
- Zarządzanie przedsiębiorstwem, Przywództwo, Wizja przedsiębiorstwa, Misja przedsiębiorstwa, Kultura organizacji, Strategia przedsiębiorstwa
Enterprise management, Leadership, Company vision, Enterprise mission, Corporate culture, Corporation strategies - Uwagi
- summ.
- Abstrakt
- Celem artykułu jest wykazanie sensowności i użyteczności pojęcia charyzmy w zarządzaniu firmą. Omówiono zagadnienia zachowań przywódczych, wizji i misji, kultury organizacyjnej oraz strategii organizacyjnej przedsiębiorstwa.
The article presents the area of the charismatic leadership in organizations. Charisma is a leadership directed to stimulation and realization of terminal values (for example selfactualization, freedom). These kinds of values are included in the vision which is created by a charismatic leader and they are seen in the firm's mission, culture and strategy. (original abstract) - Dostępne w
- Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka SGH im. Profesora Andrzeja Grodka
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu - Bibliografia
-
- Borucki Z.: Model organizacja - zachowanie L.R. Jamesa i A.P. Jonesa. Próba analizy krytycznej. "Przegląd Psychologiczny" 1985.
- Bratnicki M., Kryś R., Stachowicz J.: Kultura organizacyjna przedsiębiorstw. Studium kształtowania procesu zmian zarządzania. Wrocław: Ossolineum 1988.
- Chełpa S.: Charyzmatyczne przywództwo (I). Jasna strona charyzmy. "Przegląd Organizacji" 1996 nr 9.
- Chełpa S.: Charyzmatyczne przywództwo (II). Ciemna strona charyzmy. "Przegląd Organizacji" 1996 nr 10.
- Collins J.C., Porras J.I.: Przedsiębiorstwa wizjonerskie. "Manager na Świecie" - dodatek do: "Manager" 1997 nr 1.
- Conger J.A., Kanungo R.N.: Charismatic leadership in organizations: Perceived behavioral attributes and their measurement. "Journal of Organizational Behavior" 1994 nr 15.
- DiTomaso N.: Weber's social history and Etzioni's structural theory of charisma in organization: Implications for thinking about charismatic leadership. "Leadership Quarterly" 1993 nr 4.
- Hollander E.P.: Leadership, followership, self and others. "Leadership Quarterly" 1992 nr 3.
- Jay A.: Machiavelli i zarządzanie. Autorytet i władza w przedsiębiorstwie. Warszawa: PWE 1996.
- Kirkpatrick S.A., Locke E.A., Latham G.P.: Implementing the vision: How is it done? "Polish Psychological Bulletin" 1996 nr 27.
- Krupski R.: Elementy zarządzania strategicznego. Wrocław: Ossolineum 1996.
- Moran E.T., Volkwein J.F.: The cultural approach to the formation of organizational climate. "Human Relations" 1992 nr 45.
- Nosal Cz.S.: Umysł menedżera. Problemy - decyzje - strategie. Wrocław: Wydawnictwo Przecinek 1996.
- Obłój K.: Strategia sukcesu firmy. Warszawa: PWE 1994.
- Podsakoff P.M., MacKenzie S.B., Moorman R.H., Fetter R.: Transformational leader behaviors and their effects on followers' trust in leader satisfaction and organizational citizenship behaviors. "Leadership Quarterly" 1990 nr 1.
- Posner B.Z., Kouzes J.M.: Psychometric properties of the leadership practices inventory - updated. "Educational and Psychological Measurement" 1993 vol. 53.
- Shamir B.: Social distance and charisma: Theoretical notes and an exploratory study. "Leadership Quarterly" 1995 nr 6.
- Cytowane przez
- ISSN
- 0324-8445
1426-8604 - Język
- pol
