BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Pietrusiński Mieczysław
Tytuł
Analiza rozpiętości kierowania i jej wpływ na konfigurację struktury organizacyjnej przedsiębiorstwa
Analysis of Range Control and Its Influence on a Configuration of Business Organizational Structure
Źródło
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, 2000, nr 851, s. 92-106
Słowa kluczowe
Zarządzanie przedsiębiorstwem, Struktura przedsiębiorstwa, Kadra kierownicza, Funkcje kierownicze
Enterprise management, Structure of company, Managerial staff, Managerial functions
Uwagi
summ.
Abstrakt
Celem artykułu jest przedstawienie uproszczonej procedury ustalania potencjalnej rozpiętości kierowania. Zdaniem autora ustalając potencjalną rozpiętość kierowania na odpowiednim poziomie, dostosowanym do rozpoznanych warunków przedsiębiorstwa, i formalizując na tej podstawie rozpiętość kierowania w strukturze organizacyjnej przedsiębiorstwa, można oczekiwać, że i rzeczywista rozpiętość kierowania ukształtuje się na takim samym poziomie. Takie postępowanie powinno stworzyć warunki do sprawnego kierowania przy minimalnych kosztach funkcjonowania struktury organizacyjnej.

This article contents the simplified procedure of span of control analysis. Presented procedure is a result of author's procedure named "Universal Technics of Span of Control Analysis". This method helps us to define the potential span of control of every managerial post. It could cause the change in configuration of organizational structures. So this procedure is an useful tool in diagnosing and projecting the organizational structure of every enterprise or other institution.(original abstract)
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
0324-8445
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu