BazEkon - Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

BazEkon home page

Meny główne

Autor
Górska Joanna
Tytuł
Alternatywne formy zatrudnienia - możliwości i ograniczenia
Alternative Forms of Employment - Possibilities and Limitations
Źródło
Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Poznaniu, 2001, nr 6, s. 169-181
Słowa kluczowe
Prawo pracy, Organizacja pracy, Czas pracy, Zatrudnienie, Umowa o pracę, Kontrakty kierownicze
Labour law, Work organisation, Working time, Employment, Employment contract, Managerial contract
Abstrakt
Przedstawiono możliwości optymalizacji wielkości zatrudnienia, jakie funkcjonują na gruncie polskiego prawodawstwa: umowa na czas określony, umowa na czas wykonywania określonej pracy, powierzenie innej pracy, wypowiedzenie warunków pracy i płacy, kontrakty menedżerskie, elastyczne formy organizacji czasu pracy.

The paper presents the possibilities of employement size optimalization in Polish legislation.(MN)
Dostępne w
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Cytowane przez
Pokaż
ISSN
1641-2168
Język
pol
Udostępnij na Facebooku Udostępnij na Twitterze Udostępnij na Google+ Udostępnij na Pinterest Udostępnij na LinkedIn Wyślij znajomemu