- Autor
- Antczak Zbigniew, Błaszkiewicz Paweł
- Tytuł
- Ewolucja zarządzania kadrami : ile kosztuje 1% zadowolenia pracowników? : (case study)
The Evolution of Personnel Management: How Much Cost 1 procent of Satisfaction (Case Study) - Źródło
- Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, 2001, nr 916, t. 1, s. 11-21, bibliogr. 10 poz.
- Tytuł własny numeru
- Zmiana warunkiem sukcesu : transformacja przedsiębiorstw - problemy, metody, efekty
- Słowa kluczowe
- Zarządzanie przedsiębiorstwem, Materiały konferencyjne, Styl zarządzania, Sprawność zarządzania, Zmiany organizacyjne, Zarządzanie personelem, Motywowanie pracowników
Enterprise management, Conference materials, Management style, Management efficiency, Organisational change, Personnel management, Motivating employees - Uwagi
- streszcz.
- Abstrakt
- Autorzy przedstawili wnioski związane z ewolucją zarządzaniem kadrami. Zostały one m.in. oparte na najnowszych badaniach nad relacjami pomiędzy menedżerami sztabowymi a menedżerami liniowymi w dużym koncernie międzynarodowym F w mieście Kn. (abstrakt oryginalny)
Presented problem of evolution of personnel management. The authors based on the latest researches on relations between managers in big international company. The author compared results of researches of social atmosphere carried out in this company in 1999 and 2001. (MP) - Dostępne w
- Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
Biblioteka SGH im. Profesora Andrzeja Grodka
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu - Bibliografia
-
- Antczak Z., (2001): Wyniki badań własnych nad realizacją funkcji personalnej w firmach o zaawansowanych technologiach, materiały niepublikowane.
- Armstrong M., (2001): To ludzie stanowią o różnicach między firmami, (rozmowa z prof. M. Armstrongiem), "Personel" 4(97)/2001
- Cowling A., (1987): Kierowanie działem kadr [w:] Stewart D.M. (red.): Praktyka kierowania, PWE, Warszawa.
- Griffin R.W., (1996): Podstawy zarządzania organizacjami, PWN, Warszawa.
- Juchnowicz M., Rostkowski I., (2001): Profil kompetencyjny menedżera personalnego, [w:] Bohdziewicz P. (red.): Menedżer personalny na progu XXI wieku, Ibidem, Łódź.
- Kurnal J.: O koncepcjach równowagi, "Problemy Organizacji" nr 2.
- Listwan T., (1995): Kształtowanie kadry menedżerskiej firmy. Kadry, Wrocław.
- Listwan T., (2001): Wpływ menedżera personalnego na sukces firmy, [w:] Bohdziewicz P. (red.): Menedżer personalny na progu XXI wieku, Ibidem, Łódź.
- Romanowski M.: O pojęciu równowagi organizacyjnej, "Problemy Organizacji" nr 2.
- Webber R.A., (1996): Zasady zarządzania organizacjami, PWE, Warszawa.
- Cytowane przez
- ISSN
- 0324-8445
- Język
- pol
